ANUNȚ CONCURS
Liceul Teologic Romano - Catolic „Gróf Majláth Gusztáv Károly” Alba Iulia, cu sediul în loc. Alba Iulia,str. Păcii, nr. 4, jud. Alba, organizează concurs pentru ocuparea pe perioadă nedeterminată a 0,5 normă de administrator patrimoniu.
CONDIȚII DE PARTICIPARE LA CONCURS:
Condiţiile necesare ocupării unui post: sunt cele prevăzute la art. 15 HG 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului – Cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice:
• are cetățenia română/maghiară sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
• cunoaște limba română, scris și vorbit;
• are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
• are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
• îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
• nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
• nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
• nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).
• are cetățenia română/maghiară sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
• cunoaște limba română, scris și vorbit;
• are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 — Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
• are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
• îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
• nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
• nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
• nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).
CONDIȚII DE PARTICIPARE LA CONCURS:
Condiţiile specifice de participare la concurs sunt:
a) Studii: absolvirea, cu diplomă, a unei instituţii de învăţământ superioare care permite ocuparea funcţiei de inginer, economist, conform prevederilor legale;
b) vechime în specialitatea studiilor: minim 7 ani;
c) abilități de relaționare – comunicare cu întreg personalul;
d) disponibilitate la timp de lucru prelungit;
e) capacitate de decizie rapidă și eficientă;
f) cunoștințe avansate de operare pe PC: Excel, Word, baze de date, Internet etc.;
g) cunoștințe de utilizare a softurilor adecvate activității din învățământ
h) cunoașterea limbii maghiare poate constitui avantaj
a) Studii: absolvirea, cu diplomă, a unei instituţii de învăţământ superioare care permite ocuparea funcţiei de inginer, economist, conform prevederilor legale;
b) vechime în specialitatea studiilor: minim 7 ani;
c) abilități de relaționare – comunicare cu întreg personalul;
d) disponibilitate la timp de lucru prelungit;
e) capacitate de decizie rapidă și eficientă;
f) cunoștințe avansate de operare pe PC: Excel, Word, baze de date, Internet etc.;
g) cunoștințe de utilizare a softurilor adecvate activității din învățământ
h) cunoașterea limbii maghiare poate constitui avantaj
PROBELE DE CONCURS:
• Probă scrisă
• Interviu
• Probă scrisă
• Interviu
ACTELE NECESARE PENTRU ÎNTOCMIREA DOSARULUI DE CONCURS
Conform art. 35 al HG 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului – Cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, pentru înscrierea la concurs candidații vor prezenta un dosar de concurs care va conține următoarele documente:
a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2 a HG 1336/2022;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflat în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificate de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverință medical care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de medicina muncii, cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.
j) avizul cultului
Adeverinţa care atesta starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătăţii. Copiile de pe actele prevăzute la punctele 2,3, de mai sus se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică pentru conformitatea cu originalul de către secretariatul comisiei de concurs.
a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2 a HG 1336/2022;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflat în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) certificate de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverință medical care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de medicina muncii, cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
i) curriculum vitae, model comun european.
j) avizul cultului
Adeverinţa care atesta starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului si calitatea acestuia, în formatul standard stabilit de Ministerul Sănătăţii. Copiile de pe actele prevăzute la punctele 2,3, de mai sus se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică pentru conformitatea cu originalul de către secretariatul comisiei de concurs.
CALENDARUL DE DESFĂȘURARE A CONCURSULUI:
• Depunerea dosarelor de concurs se face la secretariatul comisiei de concurs de la Liceul Teologic Romano - Catolic „Gróf Majláth Gusztáv Károly” Alba Iulia, str. Păcii, nr. 4, jud. Alba, în perioada 27.08.2025- 09.09.2025, între orele 9.00- 12.00
• Afișare selecției dosarelor se face în data de 10.09.2025 ora 13.00
• Termen depunere contestații selecție dosare: 11.09.2025, ora 13.00
• Afişarea rezultatului selecţiei dosarelor după contestații în data de 12.09.2025, ora 15.00.
• Concursul se va organiza la sediul Liceul Teologic Romano - Catolic „Gróf Majláth Gusztáv Károly” Alba Iulia, astfel:
Proba scrisă 15.09.2025, ora 9.00
Termen afisare rezultate 15.09.2025, ora 14.00
Interviu 17.09.2025, ora 9.00
Termen afisare rezultate 17.09.2025, ora 12.00
• Termen depunerea contestatiilor: - proba scrisa: în data de 16.09.2025 ora 11.00;
• Afișare contestații: 16.09.2025 ora 14.00
• Rezultatele finale se afişează în data 18.09.2025.
• Afișare selecției dosarelor se face în data de 10.09.2025 ora 13.00
• Termen depunere contestații selecție dosare: 11.09.2025, ora 13.00
• Afişarea rezultatului selecţiei dosarelor după contestații în data de 12.09.2025, ora 15.00.
• Concursul se va organiza la sediul Liceul Teologic Romano - Catolic „Gróf Majláth Gusztáv Károly” Alba Iulia, astfel:
Proba scrisă 15.09.2025, ora 9.00
Termen afisare rezultate 15.09.2025, ora 14.00
Interviu 17.09.2025, ora 9.00
Termen afisare rezultate 17.09.2025, ora 12.00
• Termen depunerea contestatiilor: - proba scrisa: în data de 16.09.2025 ora 11.00;
• Afișare contestații: 16.09.2025 ora 14.00
• Rezultatele finale se afişează în data 18.09.2025.
TEMATICA DE CONCURS
1. Organizarea şi funcţionarea unităţilor de învăţământ preuniversitar. Managementul unităților de învățământ
2. Personalul unităților de învățământ: personalul didactic, personalul administrativ, evaluare și răspundere disciplinară
3. Compartimentul administrativ: organizarea, responsabilități, management administrativ
4. Norme metodologice privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor și capitalurilor proprii
5. Atribuţiile principale ale gestionarului, condiţii privind angajarea gestionarilor, răspunderea penală şi civilă a gestionarului
6. Norme generale şi specifice de întocmire şi utilizare a documentelor financiar – contabile; elemente obligatorii pe care trebuie să le conţină documentele financiar-contabile
7. Realizarea achiziţiilor publice: modalități, criterii, etape, proceduri, instrumente și tehnici de atribuire a contractelor de achiziţie publică, documentația de atribuire
8. Drepturi si obligații în legătura cu primirea, păstrarea si eliberarea bunurilor materiale; predarea-primirea gestiunii de bunuri materiale
9. Garanţia în numerar
10. Obligaţiile angajatorilor și obligaţiile lucrătorilor privind securitatea şi sănătatea în muncă;
11. Accidente de muncă. Comunicarea, cercetarea, înregistrarea şi raportarea evenimentelor privind securitatea şi sănătatea în muncă);
12. Funcționarea comitetului de securitate şi sănătate în muncă
13. Răspunderea patrimonială
14. Dispoziţii generale, obligaţii privind apărarea împotriva incendiilor
15. Instruirea lucrătorilor privind securitatea şi sănătatea în muncă si de prevenire si stingerea incendiilor
16. Paza obiectivelor, bunurilor, valorilor şi protecţia persoanelor
17. Colectarea selectivă a deșeurilor
18. Jurisdicţia muncii
19. Prevederi legale privind controlul managerial intern
20. Utilizarea Microsoft Office Excel și Word (calcul tabelar, întocmire grafice, editarea texte) și s serviciilor de poștă electronica
2. Personalul unităților de învățământ: personalul didactic, personalul administrativ, evaluare și răspundere disciplinară
3. Compartimentul administrativ: organizarea, responsabilități, management administrativ
4. Norme metodologice privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor și capitalurilor proprii
5. Atribuţiile principale ale gestionarului, condiţii privind angajarea gestionarilor, răspunderea penală şi civilă a gestionarului
6. Norme generale şi specifice de întocmire şi utilizare a documentelor financiar – contabile; elemente obligatorii pe care trebuie să le conţină documentele financiar-contabile
7. Realizarea achiziţiilor publice: modalități, criterii, etape, proceduri, instrumente și tehnici de atribuire a contractelor de achiziţie publică, documentația de atribuire
8. Drepturi si obligații în legătura cu primirea, păstrarea si eliberarea bunurilor materiale; predarea-primirea gestiunii de bunuri materiale
9. Garanţia în numerar
10. Obligaţiile angajatorilor și obligaţiile lucrătorilor privind securitatea şi sănătatea în muncă;
11. Accidente de muncă. Comunicarea, cercetarea, înregistrarea şi raportarea evenimentelor privind securitatea şi sănătatea în muncă);
12. Funcționarea comitetului de securitate şi sănătate în muncă
13. Răspunderea patrimonială
14. Dispoziţii generale, obligaţii privind apărarea împotriva incendiilor
15. Instruirea lucrătorilor privind securitatea şi sănătatea în muncă si de prevenire si stingerea incendiilor
16. Paza obiectivelor, bunurilor, valorilor şi protecţia persoanelor
17. Colectarea selectivă a deșeurilor
18. Jurisdicţia muncii
19. Prevederi legale privind controlul managerial intern
20. Utilizarea Microsoft Office Excel și Word (calcul tabelar, întocmire grafice, editarea texte) și s serviciilor de poștă electronica
BIBLIOGRAFIE PENTRU CONCURS
1. Legea învățământului preuniversitar nr. 198/2023
2. OME nr.5.726/06.08.2024, pentru aprobarea Regulamentului-cadru de organizare și funcționare a unităților de învățământ preuniversitar/ROFUIP
3. HG nr. 2230/1969 privind gestionarea bunurilor materiale, cu modificările și completările ulterioare
4. O.M.F.P nr. 2861/2009 pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor şi capitalurilor propria;
5. Legea nr. 22/1969, modificată și completată prin Legea 54/1994 privind angajarea gestionarilor, constituirea de garanţii şi răspunderea în legătură cu gestionarea bunurilor agenţilor economici,autorităţilor sau instituţiilor publice, cu modificările și completările ulterioare;
6. Legea nr. 53/2003, Codul Muncii, cu modificările și completările ulterioare;
7. Legea nr. 98/2016 privind achiziţiile publice cu modificările și completările ulterioare;
8. H.G nr. 419/ 2018 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractelor de achiziţii publice
9. H.G nr. 276/2013 privind stabilirea valorii de intrare a mijloacelor fixe; 10. O.M.F.P nr. 2634/2015 privind documentele finaciar-contabile, cu modificările și completările ulterioare;
11. Legea nr.319/2006 – Legea securităţii şi sănătăţii în muncă cu modificările si completările ulterioare;
12. Legea nr. 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor, cu modificările ulterioare;
13. Legea nr.333/2003 privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor şi protecţia persoanelor, actualizata;
14. O.U.G 74/2018 privind colectarea selective a deșeurilor
2. OME nr.5.726/06.08.2024, pentru aprobarea Regulamentului-cadru de organizare și funcționare a unităților de învățământ preuniversitar/ROFUIP
3. HG nr. 2230/1969 privind gestionarea bunurilor materiale, cu modificările și completările ulterioare
4. O.M.F.P nr. 2861/2009 pentru aprobarea Normelor privind organizarea şi efectuarea inventarierii elementelor de natura activelor, datoriilor şi capitalurilor propria;
5. Legea nr. 22/1969, modificată și completată prin Legea 54/1994 privind angajarea gestionarilor, constituirea de garanţii şi răspunderea în legătură cu gestionarea bunurilor agenţilor economici,autorităţilor sau instituţiilor publice, cu modificările și completările ulterioare;
6. Legea nr. 53/2003, Codul Muncii, cu modificările și completările ulterioare;
7. Legea nr. 98/2016 privind achiziţiile publice cu modificările și completările ulterioare;
8. H.G nr. 419/ 2018 pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor referitoare la atribuirea contractelor de achiziţii publice
9. H.G nr. 276/2013 privind stabilirea valorii de intrare a mijloacelor fixe; 10. O.M.F.P nr. 2634/2015 privind documentele finaciar-contabile, cu modificările și completările ulterioare;
11. Legea nr.319/2006 – Legea securităţii şi sănătăţii în muncă cu modificările si completările ulterioare;
12. Legea nr. 307/2006 privind apărarea împotriva incendiilor, cu modificările ulterioare;
13. Legea nr.333/2003 privind paza obiectivelor, bunurilor, valorilor şi protecţia persoanelor, actualizata;
14. O.U.G 74/2018 privind colectarea selective a deșeurilor
Informații suplimentare pot fi obținute la sediul Liceul Teologic Romano - Catolic „Gróf Majláth Gusztáv Károly” Alba Iulia sau la numerele de telefon: 0258819869, 0742916773.
Angajator: Liceul Teologic Romano - Catolic „Gróf Majláth Gusztáv Károly” Alba Iulia
Tip angajator: instituții locale
Categoria postului : funcție contractuală
Județ :Alba
Tipul postului: pe durată nedeterminată
Nivelul postului : funcție de execuție.
Angajator: Liceul Teologic Romano - Catolic „Gróf Majláth Gusztáv Károly” Alba Iulia
Tip angajator: instituții locale
Categoria postului : funcție contractuală
Județ :Alba
Tipul postului: pe durată nedeterminată
Nivelul postului : funcție de execuție.